Führungskräfte

Direktor: Müller Werner

- Lebenslauf
- Ernennungsakte

- Erklärung Nichterteilbarkeit/Unvereinbarkeit 2018

- Erklärung Nichterteilbarkeit/Unvereinbarkeit 2017

- Erklärung Nichterteilbarkeit/Unvereinbarkeit 2016

- Erklärung Nichterteilbarkeit/Unvereinbarkeit 2015


Freie Stellen der Führungskräfte

Veröffentlichung im Sinne des Regionalgesetzes Nr. 10 vom 29.10.2014 nicht erforderlich

Führungskräftealbum

Veröffentlichung im Sinne des Regionalgesetzes Nr. 10 vom 29.10.2014 nicht erforderlich

Ausgeschiedene Führungskräfte

keine Daten verfügbar

 

Strafen für die untertlassene Mitteilung von Daten

Die Verletzung der Offenlegungspflichten zieht Verwaltungsstrafen von Euro 500,00 bis Euro 10.000,00 gemäß Artikel 47 Gesetzesvertretendes Dekret vom 14. März 2013, Nr. 33 nach sich.

Organisatorische Positionen

Pflegedienstleitung: Gruber Elisabeth
- Lebenslauf
Hauswirtschaftsleitung: Pezzei Sonja
- Lebenslauf

 

Stellenplan

Spesen des Personals mit unbefristetem Arbeitsverhältnis
Jährliche Personalstatistik

Die Körperschaft ist nicht verpflichtet die Daten zum jährlichen Konto des Personals im Sinne des Artikels 60, Absatz 2 des GvD. 165/2001 mitzuteilen.

Personal mit befristetem Arbeitsverhältnis

Personal mit befristetem Arbeitsverhältnis
Spesen des Personals mit befristetem Arbeitsverhältnis

Die Körperschaft ist nicht verpflichtet die Daten zum jährlichen Konto des Personals im Sinne des Artikels 60, Absatz 2 des GvD. 165/2001 mitzuteilen.

 

Abwesenheitsquote

Veröffentlichung der Fehlzeiten des Personals

 

An die Bediensteten erteilte und genehmigte Aufträge

Verzeichnis 2018

Verzeichnis 2017

Verzeichnis 2016

Verzeichnis 2015

V
erzeichnis 1. Halbjahr 2014
Verzeichnis 2. Halbjahr 2014

 

Tarifverhandlungen

Verband der Seniorenwohnheime Südtirols

 

Ergänzende Verhandlungen

Dezentrale Abkommen
Kosten der dezentralen Abkommen

Die nationalen Kollektivverträge werden nicht angewandt. Es sind keine Fonds für dezentrale Abkommen vorgesehen.

 

OIV (unabhängiges Bewertungsorgan)

Dem Betrieb fehlt ein unabhängiges Bewertungsorgan oder eine andere ähnliche Struktur, denen von Artikel 14 des
GvD Nr. 150/2009 vorgesehene Kompetenzen zugewiesen sind.

Bestätigung über Erfüllung der Transparenzverpflichtungen laut ANAC-Beschluss Nr. 148/2014
Schreiben der Region an die ANAC